Polska Fair Play - Strajk nauczycieli

Według Związku Nauczycielstwa Polskiego 78% placówek szkolnych weszło w spór zbiorowy,domagając się podwyżki wynagrodzeń o tysiąc złotych. W każdej z nich, do 25 marca ma zostać przeprowadzone referendum strajkowe, którego rezultatem może być strajk 8 kwietnia. Termin jest problematyczny, z uwagi na fakt, że od 10 kwietnia trwać mają egzaminy ósmoklasistów i gimnazjalne.

Polska Fair Play dostrzega problem niskich wynagrodzeń nauczycieli, jednak uważa że zaplanowanie strajku w tym akurat terminie jest dalece niemoralne i sprawia, że dzieci i ich rodzice są traktowani jako zakładnicy grupy zawodowej domagającej się wyższych pensji. To sytuacja niemożliwa do zaakceptowania. Chcemy zwrócić uwagę na fakt, że problem niskich wynagrodzeń nauczycieli wynikaz dwóch podstawowych przyczyn.

Pierwszą z nich jest skandalicznie wysoki klin podatkowy: przeciętne wynagrodzenie nauczyciela kontraktowego wynosi dzisiaj około 2300 zł na rękę. Gdyby państwo zabierało nie 40% całkowitego kosztu zatrudnienia takiego nauczyciela, a 27% - zgodnie z tym co proponujemy – wynagrodzenie to wzrosłoby automatycznie do niemal 2800 zł.

Drugą jest szereg przywilejów wynikających z archaicznej Karty Nauczyciela, obejmujących szczególne zasady ustalania pensum, wyliczania urlopu wypoczynkowego, utrudnioną procedurę zwolnienia pracownika, czy też prawo do trzynastego wynagrodzenia. Powodują one, że zatrudnienie nauczyciela jest dużo droższe, niż wynikałoby to z analizy wynagrodzeń brutto, czy też nawet całkowitych kosztów zatrudnienia.

Polska Fair Play oferuje nauczycielom uczciwe warunki. Państwo będzie zabierać mniejszą część ich wynagrodzenia. Karta Nauczyciela przestanie obowiązywać, jednak mamy pomysł na kompleksową reformę systemu edukacji, w ramach której – m.in. poprzez wprowadzenie zasady „pieniądze za uczniem” – najlepsi pedagodzy będą premiowani wyższymi wynagrodzeniami.

Zespół Polska Fair Play